経営方針 まあむの理念（まあむイズム） 日本一、子育てのしやすい街づくり ◎保育園・病児保育・学童・こども食堂・発達障害児保育園等の事業実施 ◎「まあむの子はずっとまあむの子」（卒園後の育ちも見守っていく） ◎他の小規模保育施設の受け皿となり、相模大野の基幹保育園となる ◎地域社会と共生するなかで、子育てに関する拠点になることをめざす ※さがみはら保育フェスの開催 保育園のあり方 大きな家族 POINT園のテーマは、職員・保護者も含めた「まあむ」という大家族のなかで、子どもたちは兄妹のように支えあって生活していく 思いやりのある優しい子 自分で決めて自分でおこなえる子 POINT求める子どもの姿は、 ・人にいちばん大切なもの「思いやり」と「優しさ」であることを共通理解とする ・自主性を重んじ、自分たちで決めたルールを守り、発展させ、行動につなげる ０～５歳児の混合保育 POINT 基本的な保育は、 ・「遊びの中から様々なことを学ぶ」 ・「食」に関し興味を持ち、感謝の気持ちを育む ・縦のつながり・育ちの連続性を意識するとともに、 相手に対する慈しみの気持ちや憧れの気持ちを持つ 保育士にとって魅力のある職場 POINT ・働きやすく働き甲斐のある職場 ・職員研鑽の機会の確保 ・職員の処遇改善
◎「まあむの子はずっとまあむの子」（卒園後の育ちも見守っていく）
◎他の小規模保育施設の受け皿となり、相模大野の基幹保育園となる
◎地域社会と共生するなかで、子育てに関する拠点になることをめざす
※さがみはら保育フェスの開催